Wer wir sind

Aufgrund des hohen Marktpotenzials und der zunehmenden Nachfrage nach internationalen Marken hat sich British American Tobacco 2006 entschlossen, die Entwicklungen unserer Marken aktiv mitzugestalten und verstärkt in den österreichischen Markt zu investieren.

Inzwischen besteht das Team von British American Tobacco in Österreich aus rund 40 internationalen und lokalen Experten, die ihr Engagement und Know-How in den Bereichen Finanzen, Steuern, Kommunikation, Markenführung und Vertrieb einbringen. Sitz der österreichischen Organisation ist in Wien. Der starke Vertriebspartner an unserer Seite ist seit 2006 das oberösterreichische Familienunternehmen Moosmayr, das als Tabakgroßhändler unsere Marken erfolgreich an die österreichische Trafikantenschaft liefert.

Unsere Anforderungen

Wir erwarten von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein Maß an Weitsicht und Verständnis, wie es in anderen Branchen nicht immer verlangt wird. Sie benötigen soziale Kompetenz für den Dialog mit heterogenen und multikulturellen Zielgruppen. Sie müssen flexibel und offen dafür sein, neue Ideen auszuprobieren und sich intelligente Lösungsmöglichkeiten zu überlegen, um unseren Standpunkt auch unter schwierigen Bedingungen gut zu vertreten. Kurzum, sie müssen ihren Aufgaben gewachsen sein und weiter wachsen wollen.

Unser Angebot

Talentierte Quereinsteiger können jederzeit im Laufe ihrer Karriere den Weg zu British American Tobacco finden – dafür gibt es viele gute Gründe.

Einige suchen eine neue Herausforderung oder eine Umgebung, in der sie sich beweisen können und ihre erworbenen Fähigkeiten anerkannt werden. Andere möchten ihrer Karriere neuen Schwung verleihen oder streben eine ausgewogenere Work-Life-Balance an. Fast alle möchten sich finanziell verbessern.

Gleich aus welchem Grund Sie zu uns kommen, wir bieten Ihnen flexible Möglichkeiten – damit Sie Ihre Stärken ein- und ihre Wünsche bestmöglich umsetzen können. British American Tobacco agiert als dynamisches und multikulturelles Unternehmen mit starker internationaler Ausprägung. Unsere Mitarbeiter bewegen sich in einem  abwechslungsreichen Umfeld mit vielfältigen Chancen. Sie sind gern Teil eines herausragenden Unternehmens mit besonderer Unternehmenskultur, in dem Individualität und der persönliche Stil ebenso gefördert werden wie Teamwork und Führungsqualitäten. Sie sind stolz darauf, dass wir in einer kontroversen Branche unternehmerische Verantwortung zeigen. Diese Besonderheit der Tabakindustrie macht unsere Arbeit zu einer Herausforderung und erhöht letztlich die Jobzufriedenheit.

 

Gründungsjahr
2005
MitarbeiterInnen
11 - 50
Branche
Marketing / PR / Design
Momentan hat dieses Unternehmen leider keine aktiven Stelleninserate.