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BILLA PLUS AG

Ausbildung Abteilungsleiter:in Feinkost BILLA PLUS
DIENSTORT 
Willi Gruber-Straße 2, 3100 St. Pölten STUNDEN 
Vollzeit MONATSBRUTTOGEHALT 
2.362,00 BILLA Plus verbindet die Stärke eines österreichischen Traditionsunternehmens mit einem Arbeitsumfeld, das von Service, Qualität und Mitgestaltung geprägt ist. Durch das Zusammenspiel engagierter Teams entstehen jeden Tag aufs Neue Einkaufserlebnisse, bei denen sich BILLA Plus Kund:innen gut aufgehoben fühlen und während ihres Einkaufs aufmerksam beraten werden. Eigenverantwortung, Initiative und die Freude daran, mit Kompetenz und Engagement Einkaufsmomente zu schaffen, die in Erinnerung bleiben, prägen den Arbeitsalltag. Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen bieten langfristige Perspektiven für alle, die Verantwortung übernehmen und aktiv etwas bewegen möchten.
HAUPTAUFGABEN DER STELLE

* Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte 
* Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare 
* Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement 
* Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch 
* Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben 
* Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen 
* Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen 
* Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung 
* Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen 
* Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten ANFORDERUNGEN

* Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil 
* Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie 
* Erste Führungserfahrung von Vorteil 
* Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten 
* Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung 
* Kommunikations- und Durchsetzungsstärke 
* Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit 
* Wirtschaftliche Denkweise 
* Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion 
* Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend UNSER ANGEBOT

* Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team 
* Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten 
* Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start 
* Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen 
* Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern GEHALT

* Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.362 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. 
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Sankt Pölten

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