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SPAR Österreichische Warenhandels-AG

HR Reporting & Analytics Specialist (m/w/d) HR Reporting & Analytics Specialist (m/w/d)
Allgemeines
Dienstort: Salzburg 
Ausmaß: Vollzeit 
SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen - und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Aufgaben

* Aufbereitung und Analyse relevanter HR-Kennzahlen als fundierte Grundlage für Personalentscheidungen 
* Laufende Beobachtung, Analyse und Bewertung von Entwicklungen in den Bereichen Personalstand, Personalkosten, Abwesenheiten, Fluktuation, Lehrlingswesen, etc. 
* Erstellung und Weiterentwicklung übersichtlicher Reports, Dashboards und Managementauswertungen 
* Sicherstellung einer verlässlichen Datenbasis in enger Zusammenarbeit mit nachgelagerten Abteilungen und internen Stakeholdern 
* Mitwirkung an strategischen und operativen HR-Projekten, insbesondere in den Bereichen Entgelttransparenz, Datenharmonisierung und HR-Systeme Profil

* Abgeschlossenes oder laufendes Studium in einem wirtschaftlichen, analytischen oder HR-nahen Bereich, beispielsweise Betriebswirtschaft, Controlling, Personalwesen, HR Management, etc. 
* Einschlägige Berufserfahrung im Controlling oder Personalwesen, Kenntnisse im jeweils anderen Bereich sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung 
* Ausgeprägte analytische und strukturierte Denkweise sowie die Fähigkeit, Kennzahlen zu interpretieren, relevante Einflussfaktoren zu erkennen und adressatengerecht zu präsentieren 
* Grundverständnis für HR Prozesse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge 
* Kenntnisse in Excel, Power BI oder Power Query von Vorteil - wir unterstützen gezielt die fachliche und persönliche Weiterentwicklung 
* Kommunikationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit sowie genaue, sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise und Freude an klaren Prozessen und wiederkehrenden Aufgaben Unser Angebot

* Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.362,- brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung und liegt deutlich über dem KV 
* Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche 
* 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause 
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss) 
* Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst 
* Umfangreiche Entwicklungsangebote - von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung 
* Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. Jetzt bewerben

Salzburg Stadt

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HR Reporting & Analytics Specialist (m/w/d)

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