Jobs in Wien - willhaben

Pädagogische Leitung (w/m/d)Verein Pädagogische Initiative 2 - 10 Jobs

Pädagogische Leitung (w/m/d) 40 Stunden Die Bausteine deiner pädagogischen Geschichte In unserem familiären dreigruppigen Kindergarten im 20. Bezirk arbeiten wir flexibel und lösungsorientiert zusammen. Zur Führung unseres Teams suchen wir dich als Verstärkung mit mind. 5 Jahren Berufserfahrung. Idealerweise mit abgeschlossener Managementausbildung oder erprobten Fähigkeiten als Leitungsstellvertreter*in. Dein Spielraum zum Mitgestalten Bei uns wirst du vom ersten Tag an bei deinen vielseitigen Tätigkeiten unterstützt und bekommst genügend Raum bei der Leitung deines motivierten Teams. Gemeinsam mit der str Geschäftsführung entwickelst du aktiv unser pädagogisches Konzept weiter. In regelmäßigen Führungskräftemeetings zur Qualitätsentwicklung tauschst du dich mit den Leitungen unserer fünf Standorte aus. Dein rechtliches Wissen zum Kinderschutz wird mit umfassenden Kenntnissen des Wiener Bildungsplans abgerundet. Zudem bist du geübt mit MS Office. Dein Wohlfühl-Paket Zusätzliche Urlaubstage Pluxee Lebensmittelgutscheine Jährliche Leitungsseminare, Führungskräftecoachings, individuelle Weiterbildungsangebote & Kostenübernahme der Managementausbildung zur Pädagogischen Leitung Teamevents (Punschrunden, Weihnachts- bzw. Neujahrsfeiern, Schritt-Challenge, Teambuilding Events) Das Bruttomonatsgehalt beträgt EUR 3.305,-*- plus Leistungszulagen brutto EUR 271,20 - deine relevanten Vordienstzeiten werden angerechnet, Überzahlung nach Qualifikation möglich. *im 5. Berufsjahr, auf Basis einer 40-Stunden-Woche, lt. Mindestlohntarif für Arbeitnehmer*innen in privaten Kinderbetreuungseinrichtungen Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft unserer kleinen Schützlinge! Bitte schicke deine Bewerbungsunterlagen an: martina.seda@kindergarten.co.at Finde mehr Informationen über uns und unsere Standorte auf www.kindergarten-wien.co.at Martina Seda Geschäftsführung Tel.: 0699 110 365 1811.06. | Vollzeit, Wien

Verein Pädagogische Initiative 2 - 10 Jobs

Pädagogische Leitung (w/m/d) 40 Stunden Die Bausteine deiner pädagogischen Geschichte In unserem familiären dreigruppigen Kindergarten im 20. Bezirk arbeiten wir flexibel und lösungsorientiert zusammen. Zur Führung unseres Teams suchen wir dich als Verstärkung mit mind. 5 Jahren Berufserfahrung. Idealerweise mit abgeschlossener Managementausbildung oder erprobten Fähigkeiten als Leitungsstellvertreter*in. Dein Spielraum zum Mitgestalten Bei uns wirst du vom ersten Tag an bei deinen vielseitigen Tätigkeiten unterstützt und bekommst genügend Raum bei der Leitung deines motivierten Teams. Gemeinsam mit der str Geschäftsführung entwickelst du aktiv unser pädagogisches Konzept weiter. In regelmäßigen Führungskräftemeetings zur Qualitätsentwicklung tauschst du dich mit den Leitungen unserer fünf Standorte aus. Dein rechtliches Wissen zum Kinderschutz wird mit umfassenden Kenntnissen des Wiener Bildungsplans abgerundet. Zudem bist du geübt mit MS Office. Dein Wohlfühl-Paket Zusätzliche Urlaubstage Pluxee Lebensmittelgutscheine Jährliche Leitungsseminare, Führungskräftecoachings, individuelle Weiterbildungsangebote & Kostenübernahme der Managementausbildung zur Pädagogischen Leitung Teamevents (Punschrunden, Weihnachts- bzw. Neujahrsfeiern, Schritt-Challenge, Teambuilding Events) Das Bruttomonatsgehalt beträgt EUR 3.305,-*- plus Leistungszulagen brutto EUR 271,20 - deine relevanten Vordienstzeiten werden angerechnet, Überzahlung nach Qualifikation möglich. *im 5. Berufsjahr, auf Basis einer 40-Stunden-Woche, lt. Mindestlohntarif für Arbeitnehmer*innen in privaten Kinderbetreuungseinrichtungen Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft unserer kleinen Schützlinge! Bitte schicke deine Bewerbungsunterlagen an: martina.seda@kindergarten.co.at Finde mehr Informationen über uns und unsere Standorte auf www.kindergarten-wien.co.at Martina Seda Geschäftsführung Tel.: 0699 110 365 1811.06. | Vollzeit, Wien

Rezeption / Empfang - zahnärztliche Ordination Zahnmedizin Praterstrasse Jobs

Rezeption / Empfang - zahnärztliche Ordination Zahnmedizin Praterstrasse Wien, 02. Bezirk, Leopoldstadt Um unser Team in der Praterstrasse 40, 1020 Wien zu erweitern, suchen wir dich! REZEPTIONSERFAHRUNG VORAUSSETZUNG! Deine Aufgaben: * Telefonische Betreuung und Terminmanagement * Bearbeitung von E-Mails und schriftlicher Korrespondenz * Empfang und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten * Erstellung und Verwaltung von Rechnungen * Durchführung des Mahnwesens * Kommunikation und Abrechnung mit Krankenkassen * Organisation und Koordination zahntechnischer Arbeiten * Kommunikation mit zahntechnischen Laboren * Schnittstelle zwischen Zahnärztinnen, Assistenzteam und Rezeption * Administrative Unterstützung des Praxisalltags * Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses innerhalb der Praxis Was bieten wir dir? * Bezahlung über Kollektiv * 6 Wochen bezahlten Urlaub * Alle Zwickeltage frei * Familiäre Arbeitsstimmung * Wiener Öffis Ticket * Regelmäßige Fortbildungen * Geregelte Arbeitszeiten (keine Nacht- und Wochenenddienste) Beginn ab September Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf kontakt@zahnmedizinpraterstrasse.at www.zahnmedizinpraterstrasse.at07.06. | Vollzeit, Wien, 02. Bezirk, Leopoldstadt

Zahnmedizin Praterstrasse Jobs

Rezeption / Empfang - zahnärztliche Ordination Zahnmedizin Praterstrasse Wien, 02. Bezirk, Leopoldstadt Um unser Team in der Praterstrasse 40, 1020 Wien zu erweitern, suchen wir dich! REZEPTIONSERFAHRUNG VORAUSSETZUNG! Deine Aufgaben: * Telefonische Betreuung und Terminmanagement * Bearbeitung von E-Mails und schriftlicher Korrespondenz * Empfang und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten * Erstellung und Verwaltung von Rechnungen * Durchführung des Mahnwesens * Kommunikation und Abrechnung mit Krankenkassen * Organisation und Koordination zahntechnischer Arbeiten * Kommunikation mit zahntechnischen Laboren * Schnittstelle zwischen Zahnärztinnen, Assistenzteam und Rezeption * Administrative Unterstützung des Praxisalltags * Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses innerhalb der Praxis Was bieten wir dir? * Bezahlung über Kollektiv * 6 Wochen bezahlten Urlaub * Alle Zwickeltage frei * Familiäre Arbeitsstimmung * Wiener Öffis Ticket * Regelmäßige Fortbildungen * Geregelte Arbeitszeiten (keine Nacht- und Wochenenddienste) Beginn ab September Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf kontakt@zahnmedizinpraterstrasse.at www.zahnmedizinpraterstrasse.at07.06. | Vollzeit, Wien, 02. Bezirk, Leopoldstadt

Mitarbeiter Finance Administration & Accounting Coordinator (m/w/d)Petar Petrov Vertriebs GmbH Jobs

Mitarbeiter Finance Administration & Accounting Coordinator (m/w/d) Petar Petrov Vertriebs GmbH Wien, 02. Bezirk, Leopoldstadt Vollzeit oder Teilzeit | Wien PETAR PETROV ist ein international etabliertes Luxury Womenswear Brand mit Sitz in Wien. Für unser Team suchen wir eine strukturierte, verlässliche und engagierte Persönlichkeit mit Interesse an Finance, Administration und Unternehmensprozessen. Die Position arbeitet eng mit der Geschäftsführung, unserer externen Bilanzbuchhalterin und Steuerberatung zusammen und übernimmt eine wichtige Rolle bei der Organisation und Koordination unserer kaufmännischen und administrativen Abläufe. Aufgabenbereich - Unterstützung der Geschäftsführung bei kaufmännischen und administrativen Themen - Kontrolle, Verwaltung und Vorbereitung von Rechnungen, Belegen und Unterlagen - Vorbereitung des Zahlungsverkehrs sowie Abstimmung laufender Finance-Themen - Kommunikation mit Lieferanten, Partnern, Steuerberatung und externen Dienstleistern - Unterstützung bei organisatorischen, administrativen und internationalen Unternehmensprozessen Anforderungen - Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen, administrativen oder finanznahen Bereich - Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sehr strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise - Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein - Freude an Zahlen, administrativen Prozessen und kaufmännischen Zusammenhängen - Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung - Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Von Vorteil - Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen - Erfahrung im Handel, E-Commerce oder internationalen Umfeld - Erfahrung mit BMD oder vergleichbaren ERP- bzw. Buchhaltungssystemen - Grundverständnis für Buchhaltungs-, Import-/Export- oder Unternehmensprozesse Wir bieten - Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung - Ein internationales Arbeitsumfeld in der Luxusmode - Einen exklusiven Blick hinter die Kulissen eines international etablierten Fashion Brands - Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen - Die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln - Langfristige Perspektive in einem kreativen und internationalen Umfeld - Ein helles Atelier-Büro mit hervorragender Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Angestellte im Handel. Die Einstufung erfolgt in Beschäftigungsgruppe D. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt derzeit ab EUR 2.676,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung. Wir suchen eine Persönlichkeit mit Neugier, Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit unserem Unternehmen zu wachsen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Gehaltsvorstellung an: mail@petarpetrov.com07.06. | Teilzeit, Vollzeit, Wien, 02. Bezirk, Leopoldstadt

Petar Petrov Vertriebs GmbH Jobs

Mitarbeiter Finance Administration & Accounting Coordinator (m/w/d) Petar Petrov Vertriebs GmbH Wien, 02. Bezirk, Leopoldstadt Vollzeit oder Teilzeit | Wien PETAR PETROV ist ein international etabliertes Luxury Womenswear Brand mit Sitz in Wien. Für unser Team suchen wir eine strukturierte, verlässliche und engagierte Persönlichkeit mit Interesse an Finance, Administration und Unternehmensprozessen. Die Position arbeitet eng mit der Geschäftsführung, unserer externen Bilanzbuchhalterin und Steuerberatung zusammen und übernimmt eine wichtige Rolle bei der Organisation und Koordination unserer kaufmännischen und administrativen Abläufe. Aufgabenbereich - Unterstützung der Geschäftsführung bei kaufmännischen und administrativen Themen - Kontrolle, Verwaltung und Vorbereitung von Rechnungen, Belegen und Unterlagen - Vorbereitung des Zahlungsverkehrs sowie Abstimmung laufender Finance-Themen - Kommunikation mit Lieferanten, Partnern, Steuerberatung und externen Dienstleistern - Unterstützung bei organisatorischen, administrativen und internationalen Unternehmensprozessen Anforderungen - Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen, administrativen oder finanznahen Bereich - Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sehr strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise - Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein - Freude an Zahlen, administrativen Prozessen und kaufmännischen Zusammenhängen - Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung - Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Von Vorteil - Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen - Erfahrung im Handel, E-Commerce oder internationalen Umfeld - Erfahrung mit BMD oder vergleichbaren ERP- bzw. Buchhaltungssystemen - Grundverständnis für Buchhaltungs-, Import-/Export- oder Unternehmensprozesse Wir bieten - Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung - Ein internationales Arbeitsumfeld in der Luxusmode - Einen exklusiven Blick hinter die Kulissen eines international etablierten Fashion Brands - Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen - Die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln - Langfristige Perspektive in einem kreativen und internationalen Umfeld - Ein helles Atelier-Büro mit hervorragender Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Für diese Position gilt der Kollektivvertrag für Angestellte im Handel. Die Einstufung erfolgt in Beschäftigungsgruppe D. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt derzeit ab EUR 2.676,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung. Wir suchen eine Persönlichkeit mit Neugier, Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit unserem Unternehmen zu wachsen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Gehaltsvorstellung an: mail@petarpetrov.com07.06. | Teilzeit, Vollzeit, Wien, 02. Bezirk, Leopoldstadt

Teamlead HR-Operations & Payroll (m/w/d) – 1030 Wien – Vollzeit Securitas Sicherheitsdienstleistungen GmbH Jobs

Teamlead HR-Operations & Payroll (m/w/d) – 1030 Wien – Vollzeit Securitas Sicherheitsdienstleistungen GmbH Wien Teamlead HR-Operations & Payroll (m/w/d) – 1030 Wien – Vollzeit Unternehmensbeschreibung Jeden Tag und überall auf der Welt sorgen unsere Helden des Alltags dafür, dass sich Menschen sicherer fühlen. Wir bei Securitas betrachten es als unsere Verpflichtung, unseren Beschäftigten Möglichkeiten zur Ausbildung, Entwicklung und Weiterbildung zu bieten, ebenso wie das sichere Gefühl der Stabilität und des Vertrauens, das ein namhaftes weltweites Unternehmen vermittelt. Stellenbeschreibung Wir suchen eine*n engagierte*n Teamlead HR-Operations & Payroll zur Verstärkung unseres Teams am Bürostandort in 1030 Wien * Führung, Steuerung und Entwicklung des Teams HR-Operations & Payroll entsprechend den Unternehmenszielen und -vorgaben * Weiterentwicklung von effizienten, serviceorientierten Prozessen inkl. Dokumentation / Erstellung von Richtlinien sowie Sicherstellung einer hochwertigen und termingerechten Gehaltsverrechnung * Verantwortung über die Einhaltung aller geltenden Gesetze und Compliance Richtlinien, sowie etwaige Anpassung bzw. Weiterentwicklung von internen Prozessen, welche die Einhaltung sicherstellen * Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Payroll‑relevanten Themenstellungen * Aufbereitung und Erstellung diverser Auswertungen und Berichte * Operative Verantwortung für das Thema Compensation & Benefits, in enger Zusammenarbeit mit dem*der Head of HR * Mitarbeit bei der Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung (Angestellte und Arbeiter*innen) * Übergeordnete Gesamtverantwortung über die Vollständigkeit & Korrektheit des Personalstamms * Verantwortung über die Erstellung und Prüfung von dienstvertraglichen Dokumenten * Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit relevanten internen Stakeholdern (national und international) sowie Mitarbeit an HR-Projekten * Übernahme einer System-Admin / Key-User Rolle für unsere Personalsoftware (Oracle & DPW) Qualifikationen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura, Studium) * Erfolgreich absolvierte Ausbildung im Bereich Personalverrechnung * Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht (vorzugsweise mit Arbeitsrechts-Diplom) * Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung (Arbeiter*innen und Angestellte) sowie in der HR-Operations * Führungserfahrung (im Konzernumfeld) von Vorteil * Technisches Verständnis bzw. Interesse, idealerweise Erfahrung in einer System-Admin / Key-User Rolle * Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office (insbesondere Excel), Erfahrung mit DPW und Oracle von Vorteil) * Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Sehr gute Englischkenntnisse (Level B oder C) in Wort und Schrift * Teamorientierte, kommunikative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit * Strukturierte und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise * Ausgeprägte Leistungsbereitschaft, Hands-on Mentalität Zusätzliche Informationen Unser Angebot * Abwechslungsreiches, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet * Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu optimieren und weiterzuentwickeln * Zentrale Lage der Büroräumlichkeiten / gute öffentliche Anbindung * Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern * Moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsangebote * Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit * Flache Hierarchie, open door Mentalität, kollegiales Umfeld * Jobsicherheit in einem krisensicheren Konzernunternehmen Für diese Position bieten wir ein Mindestbruttogehalt von € 4.500 brutto auf Vollzeitbasis (inkl. Überstundenpauschale), zuzüglich einer leistungsabhängigen Wirtschaftsjahresprämie. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung inkl. aktuellem Lebenslauf und Foto sowie Angabe des möglichen Arbeitsbeginns. Im Sinne der Chancengleichheit und Diversität freuen wir uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Jetzt bewerben02.06. | Vollzeit, Wien

Securitas Sicherheitsdienstleistungen GmbH Jobs

Teamlead HR-Operations & Payroll (m/w/d) – 1030 Wien – Vollzeit Securitas Sicherheitsdienstleistungen GmbH Wien Teamlead HR-Operations & Payroll (m/w/d) – 1030 Wien – Vollzeit Unternehmensbeschreibung Jeden Tag und überall auf der Welt sorgen unsere Helden des Alltags dafür, dass sich Menschen sicherer fühlen. Wir bei Securitas betrachten es als unsere Verpflichtung, unseren Beschäftigten Möglichkeiten zur Ausbildung, Entwicklung und Weiterbildung zu bieten, ebenso wie das sichere Gefühl der Stabilität und des Vertrauens, das ein namhaftes weltweites Unternehmen vermittelt. Stellenbeschreibung Wir suchen eine*n engagierte*n Teamlead HR-Operations & Payroll zur Verstärkung unseres Teams am Bürostandort in 1030 Wien * Führung, Steuerung und Entwicklung des Teams HR-Operations & Payroll entsprechend den Unternehmenszielen und -vorgaben * Weiterentwicklung von effizienten, serviceorientierten Prozessen inkl. Dokumentation / Erstellung von Richtlinien sowie Sicherstellung einer hochwertigen und termingerechten Gehaltsverrechnung * Verantwortung über die Einhaltung aller geltenden Gesetze und Compliance Richtlinien, sowie etwaige Anpassung bzw. Weiterentwicklung von internen Prozessen, welche die Einhaltung sicherstellen * Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Payroll‑relevanten Themenstellungen * Aufbereitung und Erstellung diverser Auswertungen und Berichte * Operative Verantwortung für das Thema Compensation & Benefits, in enger Zusammenarbeit mit dem*der Head of HR * Mitarbeit bei der Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung (Angestellte und Arbeiter*innen) * Übergeordnete Gesamtverantwortung über die Vollständigkeit & Korrektheit des Personalstamms * Verantwortung über die Erstellung und Prüfung von dienstvertraglichen Dokumenten * Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit relevanten internen Stakeholdern (national und international) sowie Mitarbeit an HR-Projekten * Übernahme einer System-Admin / Key-User Rolle für unsere Personalsoftware (Oracle & DPW) Qualifikationen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura, Studium) * Erfolgreich absolvierte Ausbildung im Bereich Personalverrechnung * Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht (vorzugsweise mit Arbeitsrechts-Diplom) * Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung (Arbeiter*innen und Angestellte) sowie in der HR-Operations * Führungserfahrung (im Konzernumfeld) von Vorteil * Technisches Verständnis bzw. Interesse, idealerweise Erfahrung in einer System-Admin / Key-User Rolle * Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office (insbesondere Excel), Erfahrung mit DPW und Oracle von Vorteil) * Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Sehr gute Englischkenntnisse (Level B oder C) in Wort und Schrift * Teamorientierte, kommunikative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit * Strukturierte und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise * Ausgeprägte Leistungsbereitschaft, Hands-on Mentalität Zusätzliche Informationen Unser Angebot * Abwechslungsreiches, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet * Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu optimieren und weiterzuentwickeln * Zentrale Lage der Büroräumlichkeiten / gute öffentliche Anbindung * Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen Anbietern * Moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsangebote * Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit * Flache Hierarchie, open door Mentalität, kollegiales Umfeld * Jobsicherheit in einem krisensicheren Konzernunternehmen Für diese Position bieten wir ein Mindestbruttogehalt von € 4.500 brutto auf Vollzeitbasis (inkl. Überstundenpauschale), zuzüglich einer leistungsabhängigen Wirtschaftsjahresprämie. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung inkl. aktuellem Lebenslauf und Foto sowie Angabe des möglichen Arbeitsbeginns. Im Sinne der Chancengleichheit und Diversität freuen wir uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Jetzt bewerben02.06. | Vollzeit, Wien